走遍中关村的“一区十园”，用眼、用身、用心去捕捉，切实感受到——中关村：新北京气质。

走基层 记者调研

中关村，是这个奔腾年代的完美缩影和最佳注脚，是几代人期许与愿景的承载之地。

那么，为什么是中关村？在跌宕起伏的30年发展之后，我们仍要回到问题的原点－－谁给了中关村如此活力？

说到底，中关村不是一个“地”的概念，而是“人”的故事。在我们回想一个个创业传奇，在我们感怀一个个知识英雄时，我们津津乐道的，是中关村“人”的特质，是值得大书特书的“人”的纪传体。

21世纪的第二个十年，新一代中关村人已经来到了舞台中央，他们必然是未来数十年内的主角。

这正是我们关注中关村和对它感兴趣的原因所在－－揭示中关村的变迁，跟踪中关村前行的最新进展，最重要的，是在历史演进的长河中，为中关村的新一代们立此存照。

【不安分】“在行业中树起一面旗帜，这才是我们想走的路。”

清华大学南门，僻静的林荫道时不时有学生穿过，隐匿于林荫道旁的，是一片片厂房与办公室。

就是在这片林荫道的一隅，有间不大的办公室，屋内陈设很简单，几张办公桌，几台电脑，一间隔出的会议室，立着一块白板。白板上草草地画着几张机械设计草图，白板的一角，挂着一张团队建设内容的漫画。

这里是北京科易动力科技有限公司的一处研发室，几名年轻员工正操作着面前的电脑，从穿衣到面容，他们都是一副标准的高校学生模样。

这是一幅难以想象的创业场景——在旁人看来，这更像是校园的一部分，唯一能看出不同的，是墙上挂着的几张企业初期拍下的照片。

这家从事电动汽车动力系统的公司让人产生“学校”的错觉并不奇怪。创立于2010年3月的科易动力，是中关村众多“80后”公司中的代表之一，在清华大学附近的科技园区中，他们还拥有几处“学院派”研发室，分别负责电路设计、机械设计等模块。

“我们的成员只有两个例外，一个70后，一个90后。”科易动力副总经理华剑锋是名80后，2010年初，清华大学汽车系博士毕业的华剑锋与其他两名师兄弟，共同开办了这家高科技企业。

拥有傲人学历和出国留学经历，在校期间屡获嘉奖，华剑锋无疑是任何一家汽车企业所期许的黄金人才，而他却选择了创业，是什么样的原因，促成了如此选择？

中文在线董事长童之磊的经历，也许可成为一个注脚，同为清华大学汽车系出身的童之磊，创业时间比华剑锋早了十年，回顾自身的创业冲动，童之磊如此解释：“那时心里总是透着一股不安分，总想做点自己喜欢的事，不想按部就班。”

这“不安分”，正是问题的答案。

“不安分”的基因，在华剑锋就学时就已种下，在他之前，清华大学汽车系学生创业成风，这与校园中老师的教诲不无关系：“上学的时候，我的导师就经常鼓励我们，今后创业要把学的知识变成生产力，而不仅仅是闭门造车。”

华剑锋的创业伙伴，同系师兄田硕，同样是个“不安分”的人。上学期间，他便参与各种课题项目，从事与学习不相干的各类工作，是同学眼中的“大忙人”，这样的“不安分”，最终促使他离开通用汽车，选择创业：“创业算是性格使然，我天性中就不喜欢按部就班，总有一些想法要‘折腾’。”

有了“不安分”和“要折腾”，便有了科易动力。清华大学附近的一处厂房内，华剑锋等人“刨”了一处两米的深坑，搭设了电池快速更换系统的样品车间。也只有这里，能够允许一名创业者进行如此大胆的尝试：“没有哪个地方，能让我们去挖这么个大坑。”

选择电动汽车动力系统作为创业方向，除了与专业相关外，还有如今新能源利用的大形势。创业一年时间，华剑锋表示公司已超额完成预订的销售目标，不过赚来的钱，多数都投到了研发成本之中：“我们创业的时候，就有自己的原则，一不做资本密集型的企业，二不做人力密集型的企业，那我们做什么？我们只有做技术型的企业，不断更新自己的知识，推出更新的技术。这也是我们唯一的特长。”

上学期间，华剑锋曾到德国留学了1年多的时间，高效的社会运作模式，敬业的技术工人给华剑锋留下了深刻的印象，更给他带来触动的，则是德国汽车工业的研发状态。

“德国汽车大家都觉得好，但除了知名的大企业，还有不为人知的几百家高技术企业，在默默无闻地进行着研发，哪怕只是汽车的天窗，都有企业专门进行科技研发。正是这样源源不断地为汽车工业提供高新技术，德国汽车工业才能有现在的成就。”经历给华剑锋带来了企业前进的灵感——未必是最大，但是要最精、最新，“创业一年，常常有人找到我们，希望谈收购的问题。干一年，每个人分个几百万散伙，想想也不错，但这不是我们的追求。我的导师就说过，创业是条不归路，既然走上了这条路，就不要想回头，要克服一切困难，走到底。我们的目标就是提供最好的技术，在行业中树起一面旗帜，这才是我们想走的路。”

誓做行业翘楚，攀登世界高科技产业之巅，这正是中关村人的终极目标，这样的“不安分”，是烙在中关村新一代身上的独特印记。

【不服输】“中关村每天都有企业消亡，每天又有企业创生，这并非循环，而是发展。”

光有一颗不安分的心，离成功还有很远，这一点，张戈体会颇深。

1999年6月，国务院要求加快建设中关村科技园区，那时的中关村对于公众来说，是攒电脑的最好去处，也正是那时，小猪仔电脑俱乐部总经理张戈成为一名创业者。

“刚进这个行当的时候，大家都还是学生。”21世纪伊始，清华在校生张戈与几个同伴一起，成立了“小猪仔电脑俱乐部”，对于那时的清华、北大学生，“电脑”还充满着神秘色彩，坐拥多所高校学生资源，中关村的攒机事业风生水起。作为清华学生，张戈等人更是深谙学生的心理，举办电脑讲座、攒机比赛，成为流行的推广手段。

彼时的中关村，也正经历着高速发展的阶段，张戈的生意做得日益红火，从太平洋电脑城的一个柜台，渐渐发展成了拥有写字间的正规公司。

然而多年的发展，却没有为张戈打开更广阔的天空，正如清华科技园内招商项目负责人刘雪良所言：“如果小的创业公司不具备相应的技术潜力及创新理念，失败是必然的。”

也正是在张戈创业近十年之后，海淀区政府发布了《关于加快推进中关村西区业态调整的通告》，活跃在中关村西区的电子卖场、商场、购物中心、餐饮等业态被列为“不鼓励发展业态”，取而代之的是鼓励科技型和创意产业落户。电子卖场被视为低端业态，面临被市场淘汰的命运。

“听到这样的说法，最开始并不理解，带动中关村发展的这么多人，一转眼就被定义为‘低端’，这不公平。”虽然有种种不平，然而现实逼人，来攒机的越来越少，攒机企业的名声也越来越差。从走进太平洋数码电脑城，到走出电脑城，张戈走过了十年时间，而当他走出这个被定义为“低端业态”的电子卖场时，曾经的成功光环，已消失殆尽。

“中关村每天都有企业消亡，每天又有企业创生，这并非循环，而是发展。有人看到的是日渐缩小的市场，而有人则看到其中新的机会。”熟稔中关村价值观的张戈并未就此认输，新的形势并不意味着失败，而是新的机会。2009年，张戈的俱乐部开始转型，从最初的电脑配件零售，逐渐转为面向高校实验室与中小型公司等行业客户：“从调整客户对象开始，我们的公司目前已经基本成型，下一步的目标是调整公司内部管理以及改版网站，今后，我们也将成为有双休日的正规企业。”

这正是中关村企业的发展之路，一张桌，一间房，一层楼，一幢楼……既有成功，也有失败，但永不放弃，正所谓“野火烧不尽，春风吹又生”，这句诗恰恰反映出中关村的生机勃勃。

生机勃勃的背后是什么？是鼓励创造、容忍失败的中关村独特的文化气场，也是不循规蹈矩、敢为人先的“村民”们共同的精神气质。

【不寻常】“想要获得创新，需要点儿不循规蹈矩的魄力，无招胜有招，用在这里最为合适。”

黄群骥的名片上有两个头衔，一个是“总经理”，一个是“副研究员”。

作为总经理，他是北京科计通电子工程有限公司的高层管理人员，手下研发人员近百人，工程队伍近三百人，企业年产值上亿元；作为副研究员，他任职中国科学院计算技术研究所近20年，是电子计算机机房国家标准的制订者、宣传者。

这样的双重身份，在中关村并不少见，因为这正是中关村一代群体的象征，他们既是科学家、研究员，又是企业家；他们自陈春先、柳传志为始，至今仍未断绝；他们被称为“中关村第一代创业者”、“知识分子下海”。对于他们而言，创业是将了然于胸的知识转变为生产力，是突破传统观念和旧体制的束缚，是走出“书院”，踏入“商海”。

黄群骥之后，是张朝阳、李彦宏、王志东、汪延、陈一舟、周鸿祎等网络豪杰的身影，对于他们而言，创业意味着国际化的视野，意味着对新事物的敏锐，意味着国际资金的介入。

如今回头审视这些成功的“中一代”、“中二代”，他们的创业手段既是延续与继承，也是吸收与进化。

那么，如今的“中关村新一代”，手中的牌又有什么可打？

诺思兰德的“土狼团队”或许可以给出解答，这个没有一分销售收入、却市值接近3亿的生物医药公司，正在说明一种可能性：技术就是生产力，知识就是价值。一家“随时可能倒闭”的公司，靠卖项目支撑企业发展，乃至获得认可。从无牌可打，发展至一手好牌。

北京星河亮点通信软件公司的管理方式，也许是另外一张牌。这家既有“知识分子下海”的董事长、又有“80后”研发人员的无线通信企业，用现代管理手段提高着自己的竞争力，“尽量让工资涨幅追上CPI”的政策，无疑是新时代的一张好牌。

民海生物亦是一种可能，这家进行疫苗研究开发的企业，全靠“老板”投资，7年时间至少6亿的投资，只等待一个成功的结果，“需要熬得住的行业”，自然需要“熬得住”的信心与资金。

那么，到底哪张牌才是“中关村新一代”最需要的一张牌？每一张牌都是。

无论是技术、资金还是管理，想要获得创新，“中关村新一代”需要点儿“不循规蹈矩”的魄力。在这个只以成败论英雄的竞技场，陈旧的市场规则早已被打破，无招胜有招，用在这里最为合适。

而这样的“不循规蹈矩”，只为一个目的，永不停步的创新与创造，这也正是历史赋予“中关村新一代”的使命。

答案就在这里……

从7月25日开始，本报先后刊发了15组有关中关村国家自主创新示范区的系列报道，这些文字和图片，领着读者在纸面上尽情地遨游了一回，使大家对于中关村“一区十园”的最新发展有了相对直观的了解。

当然，我们的报道不仅仅是笔写出来、用电脑敲出来的，更是记者和编辑深入基层，用脚走出来的：一次次地深入亦庄，才有了《亦庄有个出租车“联合纵队”》文章的诞生；早高峰去挤地铁13号线，才使记者和上地信息产业基地的普通从业者有了最直接的接触；长时间在北理工大学实验楼外的蹲守，才成就了对于电动汽车工程实验室教授、“大腕”安东尼的专访……每一篇稿件刊发的背后，都意味着艰辛和付出。

在用脚丈量、用心写作之上的，则是我们想带领读者一起去做一次“寻根之旅”的真正意图。寻什么根？寻中关村之根。什么是中关村之根？就是目前活跃在中关村广阔科技舞台之上的第三代中关村人，还有蕴藏在他们身上的“不安分”、“不服输”、为了创新“不择手段”等诸多闪光的特质。

作家凌志军在《中国的新革命》一书中写道：在21世纪的第一个10年，中国急切地渴望拿下新技术的高地，把中国制造变成中国创造。这是新一代人的梦想，激励着整个国家再接再厉，进而成为一个世界范围的话题。而中关村之所以值得注意，就因为它是这条道路上的先行者。

从这个意义上来讲，中关村就是北京的现在，更驱动着北京走向未来。我们为什么关注中关村？答案就在这里。

中关村人才备忘录

2010年，中关村硕士及以上学历人员约12万人。

中关村是中央人才工作协调小组首批授予的“海外高层次人才创新创业基地”，海归创业人才超过1.5万人，累计创办企业超过5000家，是国内留学归国人员创办企业数量最多的地区。

目前，北京市共有中央“千人计划”人才301人，其中80%在中关村地区；创业类“千人计划”人才45人。“北京海外人才聚集工程”的161名人才，75%以上聚集在中关村地区。

2010年，中央组织部等15家中央和国家有关部委与北京市委市政府联合意见，要求把中关村建设成为中国特色的人才特区。一年来，共有3642名各类高层次人才落户中关村。他们在户口、住房、医疗、子女教育方面都可以享受最新的优惠政策。

5月29日，88家中关村示范区的高科技企业领到了“人才公寓”的钥匙，海淀首批600套人才租赁房实现入住。按计划，中关村将在三年内向这些人才提供1万套公租房。

（来源：北京晚报）