６月２６日，由中关村人才协会主办的“２０１５·第十二届中关村人才论坛”在北京清华科技园国际会议中心启幕。本届论坛主题为“互联网＋，你准备好了吗”，力邀政、产、学、研、金各路精英汇聚一堂，围绕“互联网＋”机遇下的政策环境、企业人才战略、人才资源、方法和机制等需求展开探讨。论坛期间，由中关村人才协会编著的《中关村企业创新创业“迹”》举行新书首发式，并宣布将于年内聚焦众创空间再出新书。

今年政府工作报告多次提及推动互联网产业发展，２０１５年将制定“互联网＋”行动计划，支持发展移动互联网、新能源汽车等战略性新兴产业，要把大众创业、万众创新打造成推动中国经济继续前行的“双引擎”之一，产业机遇正在升腾。

面对“互联网＋”，企业人才战略如何调整才能迎头赶上？为此，第十二届中关村人才论坛邀请卡拉丁创始人、董事长季成，北京创客空间创始人王盛林，９１金融创始人许泽玮，原中国电信领导力发展研究中心主任蒋跃瑛等各路精英，分别围绕“互联网＋时代，创业企业的人才战略”及“互联网＋时代，转型与人才机制创新”两大主题进行主题演讲和高端对话。

除上午的主论坛外，当日下午，“劳动法与员工关系”、“创新创业的风险管控”、“在变革中提升‘心理韧性’”、“技术转移人才‘精锐部队’如何打造”、“互联网＋，企业家要准备什么”五个分论坛，也分别围绕“互联网＋”和人才的主题进行对话交流。

作为本届论坛的合作媒体，由中国高新技术产业导报社主办、北京中高新创科技发展有限公司管理和运营的创新创业网络服务平台“高新网”对主论坛进行了全程图文直播，诠释了“互联网＋论坛”的新兴传播方式。

据了解，中关村人才论坛此前已举办１１届，成为中关村示范区规模最大、最具影响力的人才战略研讨盛会和品牌活动。论坛主办方为中关村人才协会（原北京中关村ＩＴ专业人士协会），在该协会的凝聚力和号召力下，中关村人才论坛的主要参会人员为企业董事长／ＣＥＯ、中高层和ＨＲ管理人员。论坛聚焦人才领域的最佳实践和前沿话题，每届参会人数均达数百人，并通过在线直播及媒体宣传等，具备了广泛的社会影响力。论坛提出的人才管理方面的新观点和新方法，越来越被企业人才管理者和ＨＲ从业者认同和采用，也得到社会各界的高度关注。

此外，由中关村人才协会编著，历时半年，经过协会工作人员和数十位编撰人员的辛勤工作与努力，记录了２２篇创新创业故事的《中关村企业创新创业“迹”》一书，也在论坛当日举行新书首发仪式，成为中关村人才协会关注创新创业者的另一扇窗口。

（来源：中国高新技术产业导报）